Ett problem för många företag inom främst handel, lager, byggnad etc. är stölder, sextrakasserier och personal som upplever hög stress etc. för att komma åt detta jätteproblem har vi därför skapat ett speciellt test anpassat till denna grupp. Har ni råd att låta bli?
Bara inom byggbranschen anmäldes nästan 6 000 stölder under fjolåret. Branschen uppskattar själva att värdet på det stulna ligger långt över 2 miljarder kronor. Dessutom sker runt 50 000 butiksstölder som polisanmäls årligen. Men ”mörkertalet” är stort, det faktiska antalet butiksstölder bedöms vara mycket större.
Tjuvarna är självklart inte alltid den egna personalen. Men inte sällan finns det ”insiders” som tipsar sina kriminella ”kompisar” om vad som finns att stjäla, som vid det stora helikopterrånet mot G4S kontanthantering i Västberga 2009. Då stals 39 Mkr, vilka ännu inte återfunnits.
Under 2020 gjordes dessutom 10 800 anmälningar som gällde sexuellt ofredande och trakasserier. Många av dem skedde på våra arbetsplatser. Speciellt yngre kvinnor, mellan 16-29 år, är utsatta för trakasserier, enligt statistik från Arbetsmiljöverket.
Vårt nya test ”Blue Collar” är speciellt anpassat för mindre kvalificerade arbeten och tar cirka 15 minuter, det vi mäter är:
Integritet: Mot stölder på arbetsplatsen.
Fördomsfullhet: Mot trakasserier.
Emotionell stabilitet: Mot känslan av stress och utbrändhet.
Källor:
Dagens Industri, 25 maj 2021.
Brå, Brottsförebyggande rådet, januari 2018.
Brå, Kriminalstatistik, 2020.
S. Fure, B. Nevo & M. Hemi. Pre-Employment Integrity Testing in Israel: A Validation Study. Journal of Organizational Psychology vol. 12 (1) 2012.